Service des ressources humaines


Mandat

Le Service des ressources humaines voit à l’élaboration, à l’application et la mise en œuvre de politiques et de programmes en matière de gestion de personnel et en matière de relations de travail.

Le Service des ressources humaines est responsable, en collaboration avec la direction de l’École, de l’accueil de toutes les catégories de personnel, y compris les professeurs. Ainsi, le nouveau personnel embauché en cours d’année est invité à participer à une séance d’information générale sur l’École.

Plus précisément, le Service des ressources humaines est responsable des assurances collectives et du régime de retraite pour l’ensemble du personnel de l’École (à l’exception des chargés de cours). Il est également responsable de la gestion découlant de lois du travail, notamment celles sur les accidents de travail, sur l’équité salariale et l’accès à l’égalité en emploi dans les organismes publics. La gestion de programmes ou services tels que le régime des droits parentaux, le programme d’aide aux employés l’accès au Centre sportif de l’École, le programme de RÉER collectif, le programme collectif d’assurance auto/habitation sont également sous sa gouverne.


Vous devez obligatoirement communiquer avec le Service des ressources humaines et le Service de la gestion académique pour signaler les événements suivants :

Déclaration (obligatoire) Geste à poser
Adhésion au régime de retraite de l’Université du Québec Au moment de l’accueil initial avec la conseillère en gestion des ressources humaines, Joanne Morneau, poste 7522.
Adhésion au régime d’assurances collectives Au moment de l’accueil initial avec la technicienne en personnel, Lyne Robert, poste 7797.
Déclarer une absence pour maladie Communiquer avec le directeur des études et de la recherche
Communiquer avec la technicienne en personnel, Lyne Robert, poste 7797.
Fournir un billet médical avec diagnostic pour toute absence maladie supérieure à trois jours consécutifs.
Déclarer un accident de travail Communiquer avec la technicienne en personnel, Lyne Robert, poste 7797.


Vous pouvez communiquer au besoin avec le Service des ressources humaines pour obtenir les services suivants :
 
Besoins Geste à poser
Obtenir de l’information sur les droits parentaux (maternité, paternité, congé parental, etc.). Communiquer avec la technicienne en personnel, Lyne Robert, poste 7797.
Obtenir de l’information concernant l’assurance-vie de base et facultative et l’assurance accident-maladie. Communiquer avec la technicienne en personnel, Lyne Robert, poste 7797.
Obtenir de l’information concernant le programme d’aide aux employés. Communiquer avec la technicienne en personnel, Lyne Robert, poste 7797, ou la conseillère en gestion des ressources humaines, Joanne Morneau, poste 7522.
Obtenir de l’information concernant le régime de retraite de l’Université du Québec (transfert de régime, rachat de période de services, rente de retraite, etc.). Communiquer avec la conseillère en gestion des ressources humaines, Joanne Morneau, poste 7522.
Obtenir de l’information concernant le REER collectif. Communiquer avec la conseillère en gestion des ressources humaines, Joanne Morneau, poste 7522.
Obtenir de l’information concernant l’accès au Centre sportif, le régime d’assurance automobile et habitation. Communiquer avec la secrétaire à l’accueil du Service des RH, Anne Gaudreau, poste 7916.